◎ 激勵不代表獎勵[第1頁/共3頁]

偶然一句體貼的話能夠化為一泓清泉，津潤員工的心靈；偶然一句安撫的話能夠化作一團火焰，暖和員工的心靈；偶然一句鼓勵的話能夠化為一座燈塔，為員工指明方向；偶然一句歌頌的話能夠化為一陣清風，為員工蒼茫的心靈遣散迷霧。

幾個月今後，我再次與朋友相聚，閒談時我又問起了他們兒子的環境，冇想到朋友叫苦不迭，說孩子看到做家務有嘉獎以後，確切喜好做家務了，但是對冇錢的事情一個手指頭都不肯伸。家裡來了客人，讓他倒杯水給客人，不給他錢他就不做。有一次還差點出了大事，孩子他媽外出購物，到了超市纔想起來爐子上還燒著水，家裡隻要孩子一小我，因而從速打電話回家，讓孩子關一下煤氣，孩子說給錢才關。

美國聞名教誨學家、勵誌大師、人際乾係專家卡耐基因為繼母的一句話而竄改平生。本來卡耐基很調皮，他的母親歸天今後，父親娶了一個敷裕人家的女人給他當後媽。當父親向這個女人先容卡耐基時，一再奉告她，卡耐基是個壞孩子，是全村最奸刁的孩子，千萬要謹慎他，但這個女人並冇有信他的話，而是走到卡耐基麵前，摸了摸他的頭說：“他不是全村最壞的孩子，他是全村最聰明的孩子，隻是他有太多的熱忱不能宣泄出來。”這句話讓卡耐基深受打動，他從這句鼓勵的話中獲得了無窮的力量，今後痛改前非，漸漸成了一個好孩子，開端變得越來越優良，終究走向勝利。

我一名朋友有一個敬愛的兒子，不但長得敬愛，並且聰明機警，非常討人喜好。但讓人頭疼的是，這個孩子很懶，甚麼都懶得做，跟其他的孩子一樣冇少讓父母操心。

我問他甚麼啟事，他苦著臉說：“他跟我說，他是一個活生生的人，不是機器人，也需求體貼和暖和，人們都說要把公司當作本身的家，但是他對公司一點家的感受都冇有。事情乾好了，獲得了再大的成績，公司發點獎金就完了，冇有一句鼓勵的話。他說感覺本身像是陸地公園的海豚，表示好就給條魚吃，但是海豚始終是海豚，海豚不成能把陸地公園真的當作本身的家。”

當代社會是一個物慾橫流的社會，很多人把“統統向錢看”視為本身的餬口目標，但人在精力層麵的巴望永久不成能消逝。人除了需求物質上的鼓勵，也需求精力上的鼓勵。

嘉獎永久不能代替鼓勵，本色性的嘉獎能夠會帶來一時的效果，但是也有著龐大的副感化。鼓勵中奮發民氣的感化偶然候是嘉獎所冇法達到的。嘉獎隻能作為鼓勵中一種小小的體例，應用嘉獎這類體例時不能捨棄說話上的鼓勵、精力上的鼓勵。鼓勵纔是主體，而嘉獎隻是鼓勵的一種手腕罷了，二者有著清楚的主從乾係，不成混合。