014 野長城會議2[第3頁/共3頁]

王一夫說：讓我們來學習一下企業文明的內涵吧。企業文明，或稱構造文明（Corporate　Culture或Organizational　Culture），是一個構造由其代價觀、信心、典禮、標記、辦事體例等構成的特有的文明形象。引入到協會，協會文明，是協會的配公道想、根基代價觀、風格、餬口風俗和行動標準的總稱，是具有本身特性的精力財產的總和，對協會成員有感化力和凝集力，能把浩繁人的興趣、目標、需求以及由此產生的行動同一起來。包含代價觀、最高目標、行動原則、辦理軌製、品德民風等內容。它以全部會員為事情工具，通過鼓吹、教誨、培訓和文明文娛、交心聯誼等體例，以最大限度地同一會員意誌，標準會員行動，凝固會員力量，為協會總目標辦事。

王一夫在government構造裡練就了帶條記本的好風俗，隨時記錄下點點滴滴，便利今後隨時體味精力。好記性不如爛筆頭呀。在這些切磋中，王一夫親身做著集會記要。