0016 首重品德[第1頁/共3頁]

王棟梁也在這個時候說道：“是啊，老校長，胡主任也不過是礙於麵子罷了，何必小題大做？”

至於李學文，黃明以及胡有為這些門生，天然是不曉得陳鴻和胡大海，這對師生之間的眼神交換的意義的，也就聽不出陳鴻這話一語雙關的意義了。

“那這件事就這麼算了吧。”胡大海從速說道。

“如果我還冇退休，在停了他的課以後，還會奪職他的主任大夫的職務。”陳鴻淡淡的說道，對張明遠和王棟梁的討情不為所動。

換句話說，南京醫學院不但僅是有權停胡大海的臨床講講課，乃至能夠直接免除胡大海在市病院的職務。

“既然事情都已經處理了，那我想提彆的一件事情。”陳鴻看了胡大海一眼，說道：“我建議停息胡主任在南江醫學院的臨床講授。當然，我已經退休了，擺佈不了黌舍的決定，這隻不過是我小我的建議。”

0016 首重品德

所謂非直屬從屬乾係，大學通過協商，本著互惠互利，上風互補，共同生長的原則，挑選一些醫療程度較高，具有臨床講授才氣的病院，在帶領體製穩定，附屬乾係穩定，經費渠道穩定的環境下，建立非直屬從屬病院，大學按照和談規定對相乾從屬病院的某些方麵停止辦理。

葉啟宏固然冇能明白到底是因為甚麼，但是卻聽懂了陳鴻不籌辦給胡大海說話的意義，不由得就看向了胡大海。

全麵辦理型，大學各停業部分對從屬病院停止對口辦理，從屬病院的人事任免，嚴峻財務開支等事件均屬大學辦理，此形式無益於闡揚從屬病院的團體資本上風。

所謂直屬從屬乾係，醫學院校是實體，直屬從屬病院是附屬乾係，太學的呼應職能部分對從屬病院實施垂直辦理，病院全麵參與黌舍的臨床講授事情。這類辦理形式的上風在於黌舍以學科為扶植根本的理念會很好地在病院實施，無益於從屬病院程度質量的進步。

“老校長，這……這個懲罰是不是太嚴峻了？”張明遠在這個時候給胡大海討情了。

醫學院的臨床課，都是在職大夫。

一時之間，辦公室內鴉雀無聲，全都看著胡大海，等著他兌現承諾，或是說點甚麼。

但是，不管是直屬，還是非直屬從屬乾係，大學對從屬病院都有四種辦理形式，彆離是計謀辦理型，科教辦理型，技術指導型，以及全麵辦理型。

毫無疑問，胡有為這是在給本身父親找台階下，胡有為立即介麵說道：“你肯定你冇事嗎？”