第二十三章 推薦總經理人選[第1頁/共4頁]

此次敖學軍辭職後，打了94個電話給莊董事長，要求結算人為，厥後還開口罵了莊董事長。莊董事長何時受過如許的氣，能有明天的成績，所謂吵嘴兩道均有點吃得開，籌算找人補綴敖學軍，被部下包含莊副總裁勸說冇采納辦法。

“你給老子閉嘴，你他媽的啥事做好了?本身老婆孩子都養不活，還要老子出錢照顧，你行在那裡？客歲讓你做化工廠廠長，你最後搞得倒虧，那麼好的市場，你接了訂單，買不來質料，出產出來的質量不過關，但是用度呢？茅台酒你就給老子喝了40多件...”莊副總裁聽到兒子的質詢後雷霆大發。

“那兩個就彆讓他們去添亂了，能把他們麵前的稀飯吹冷，就阿彌陀佛了！”

“耿總，個人已經決定派你去任中公司任總經理，礦業公司你們承包的，條約持續有效，你持續兼任總經理。”

接下來，財務總監及一名副總也附議了這個發起，任中公司總經理職員就這麼敲定下來――保舉耿康。

但說得輕鬆，實在肉痛，肉痛兒子扶不起，成不了氣候，隻得退其次保舉乾兒子。

“鄒總，能不去嗎？我做貿易還行，企業辦理真不懂。再說敖學軍傳聞都因為那邊的牛董事長和財務總監太強勢才辭職的，我去如何能搞定？”

如虎想去當這個總經理，任中公司剛建立，那麼多資金在賬上，做甚麼事情都便利。並且年薪比本身現在高出一倍，的確就是個肥缺。本身思疑是不是父親親生的，這麼好的肥缺，本身的兒子不保舉，保舉乾兒子，想起來都氣人，以是來找他爹鬨。

東勝個人是個家屬企業，董事長莊董是獨一的股東、老闆，42歲的模樣，考化肥出產起家，轉入房地產、礦山開采，也算打拚了10來億資產的財產。

人，不要老是把本身看的有多麼的首要，或許彆人一點都冇含乎過你，你底子甚麼都不是。地球分開任何人，都會轉動，太陽每天都必定升起來，熟諳本身、看重本身，必然不要舉高了本身。

莊副總裁是莊董事長的親哥哥，曾經在臨海故鄉任過州裡書記，因為莊董事長的起家，辭職下海幫忙打理買賣上的事情，莊副總裁長於寒暄，酒量特彆好，能夠白酒、紅酒、啤酒混著喝，喝徹夜不醉，脾氣樸重，喝醉酒愛瘋、愛罵人。曾經東勝任中公司與其他企業一起聯歡，醉酒後莊副總裁去翻開對方公司一個女員工的裙子，這事好久都成為笑談。另有一次公司存款下來，請銀行的人用飯喝酒，喝酒吃完飯買單，取出一張卡叫辦事員：“拿去刷，內裡有5000W，你刷的完嗎？”當時把付辦事員弄得哭笑不得。