第60章 新的任務[第1頁/共4頁]

唐飛沉聲問道：“陳哥，勞服公司目前有多少人呢？”

幸虧是唐飛，推行了精益出產和6S辦理，出產現場操縱率很高，幾近冇有一點華侈，這才氣玩下來，不然，底子就冇體例玩。

聽到劉江的抱怨，唐飛看了一眼全部出產現場，心中想到，處所還真有一點小，也有一點擠。

真是功德成雙啊！

調子定了就好，再等幾天倒冇有乾係。

劉江則乾脆冇有辦公室，在出產現場擺了一張桌子，充當臨時辦公的處所，幸虧他工人出身，也不講究這些。

九十年代中前期，大國企還是很吃香的，號稱鐵飯碗。能進國企，冇有人情願去民營企業。

有新的任務了？

這是體係第一次呈現E級任務，嘉獎不錯，有600金幣，完成這項任務，夠唐飛乾一些事情了，如從體係當中兌換本身需求的磨粒流體拋光機，乃至另有金幣夠本身呼喚一名流才。

唐飛一笑。

紅星廠的效力還能夠，不缺這一點承包費，在廠帶領看來，誰能安設好勞服公司的員工，就算便宜一點將勞服公司包給他，也是能夠的，統統能夠談。

剛纔，唐飛在批示兩名工人將一箱箱成品接線頭搬上貨車，劉江就在中間抱怨，老闆，處所越來越擠了，垂垂的不敷用，如果再想添置設備，完整就冇處所擺放。

接線頭裝好，籌辦解纜去紅星廠，陳貴鴻的電話也打了過來，接完這個電話，唐飛頓時就歡暢起來。

彆的將辦公室也緊縮一下，王海龍和趙可共用一間辦公室，騰出來的間房用來放工具，將出產現場再空置一點出來。

目前的題目是，處所不敷，冇法再包容下更多的設備，也冇法供更多的工人們乾活做接線頭。

“叮，有新的任務，請重視檢察。”

“調子已經根基定了下來，廠內裡籌辦將勞服公司承包出去，但承包代價應當不貴，但有一個前提，那就是必須妥當安設好目前勞服公司的員工。”

說完，從辦公桌上拿起一份籌辦好的訂單，“兄弟，這是我為你籌辦的，冇有題目的話，你就簽了吧。”

現在看來，這棟看似有一千多平米的廠房確切顯得小了一點，已經冇法包容快速生長的九洲機車配件廠。

安設好這麼多人，還真不是算一件輕易的事情，難怪紅星廠的首要前提是安設好這些人，而不是要高額的承包用度。

這應當是首要前提，安設好這些員工纔是首要的。

這麼龐大的產量，不但完整能跟上紅星廠的需求，且才氣另有充裕。前次總計兩百多萬的訂單，唐飛在上個月就做了好幾十萬，進入玄月份以後，彆看才隻做了不到二十天，但已經做了起碼代價近百萬的接線頭。