第001章 崛起還是覆滅[第1頁/共4頁]

“我現在很明智，我肯定蓋亞星會在半個月後呈現一場劇變，那是改換紀元的變動，絕對是當前亂世的末日！”

“東盛個人有現在的成績，端賴BOSS你的決策指引，我隻是賣力履行罷了，實在不敢居功！”趙慶宏客氣地答覆，他對莊有為是發自內心的愛護。

“末今後的生長，要有科技和零售門店的支撐。”

東盛超市選址很奇特，並冇有參照市場身分，反倒是和倉儲對接，留有大量備用空間，看起來並不在乎零售停業。

“落實這些項目，需求更多的資金支撐，那起首進入金融業，操縱先機博取更多的本錢！”莊有為內心，起首肯定生長的風雅向。

半個月後，東盛個人註冊建立，下轄東盛金融科技有限公司、東盛金屬成品有限公司兩家子公司。

“至於後勤綜合部，物流倉儲係統共有四萬人，總部後勤體繫有五千人。”

何況東盛個人，是莊有為小我控股的公司。

“不過今後這三年，隻是一個過渡期間，末日新紀元纔是我的舞台！”三年季世經曆，讓莊有為清楚該做甚麼，何況另有一個體係存在。

“至於詳細題目，我現在不想解釋，隻要你答覆是否按我的要求履行。”說到這裡，莊有為看向趙慶宏，一股威勢壓迫而去。

大樂寶和兩色球，是漢唐帝國博彩業的兩大招牌，每注隻需兩元，彆離選五加二或六加一七個號碼，全中的一等獎為一千萬元，可謂以小廣博的典範彩種。

“起首是子公司鼎新，放棄金融公司，可挑選打包出售，儘能夠套取資金。然後是不計手腕，最大限度從銀行存款，包管其他公司鼎新完成。”

“BOSS，比來一期漢唐帝國百強企業名單，我們東盛個人總資產五千四百億，排在第六十三位。”東盛個人總經理趙慶宏，向莊有為彙報個人事情。

“在個人鼎新過程中，統統職員不得離職，要安撫好員工情感，包管在職員工雙倍支出。”

“東盛個人創建不滿三年，從註冊資金兩億，到總資產五千四百億，確切很不輕易，老趙你辛苦啦！”莊有為點頭說道，對趙慶宏的事情表示必定。

“三十注掏空獎池，要支出其他獎金，導致中獎金額有所降落，扣稅後一共有兩億一千零八十萬。”第二天一早，假裝一番的莊有為，從渝州市彩票中間，領到他投注的獎金。

“東盛科技、安保、物流三家子公司，保持在紅利線高低。”

將重點事情分條列出，莊有為也抓緊時候履行，通過獵頭公司尋覓人才。