第三十七章 不和諧的聲音[第2頁/共3頁]

不過這些球員可不會去亂嚼舌根，畢竟主席先生的此次行動較著是為了讓他們這群球員獲得了好處――畢竟在這個首要的階段，誰也不但願本身俄然受傷。如果傷情嚴峻的話，搞不好本身還會丟掉下賽季的飯碗。

對此拉涅利有一點躊躇不決，因為在佛羅倫薩的戰術體係裡，德約卡夫、埃芬博格、克裡帕、迪比亞吉奧的中場組合纔是全部球隊的核心，這四人都有著遠超替補球員的才氣，不管換掉哪個都會引發球隊團體氣力的大幅下滑，他們是保障球隊能夠順利前行的根本。鋒線上的巴蒂斯圖塔和因紮吉的組合之以是常常被拉涅利輪換也是基於他對中場四人組的信心。

見到對方服軟，莊明歌也收起了本身那咄咄逼人的態度，換了一個略微安靜點的語氣：“但願我剛纔的行動冇有衝犯到你！不過我這麼做，美滿是為了球隊好。畢竟，如果傷病太多的話一樣會讓球隊遭遭到戰績上的影響，這些被你賜與重擔的主力們如果都是以而受傷，替補們又頂不上去，信賴你也會為此感到頭痛吧！”

“今後再說吧！”歎了一口氣，莊明歌將主鍛練的題目臨時放到了一邊，歸正離佛羅倫薩回到甲級另有一段時候，“但願這段時候裡我能想到一個合適的主鍛練人選。”

因為拉涅利以為目前這支佛羅倫薩固然具有很強的衝勁，但是從高層到球員都過分於年青，如果過於仰仗年青球員的話，佛羅倫薩的表示必定不會像現在如許穩定。

在過分利用球員方麵，拉涅利在後代是有“前科”的：執教國際米蘭和尤文圖斯的時候，就因為過分利用一些主力球員，導致兩支球隊在賽季中前期都是傷病累累。

莊明歌在與理療中間的兩位專家停止了數次說話以後，托馬斯・卡特決定向主鍛練拉涅利建議應當恰當的停止一些輪換，特彆是讓中場球員停止必然程度的輪換。

畢竟拉涅利這賽季的成績確切不錯，如果冒然將對方解聘，恐怕本身即便貴為主席，也會遭遭到數之不儘的漫罵與諷刺。不過，拉涅利的服軟卻也讓莊明歌在內心有些瞧不起對方，拉涅利這類jing於變亂的行動卻少了一個真正的朱門主帥所需求的那種霸氣。

能夠說，整件事裡，獨一感到受了委曲的就是主鍛練拉涅利，當莊明歌用本身主席的身份勒令本身必須服從理療中間那些專業人士的建議，嚴格節製主力們的出場時候的時候，這個主鍛練感受本身的權威遭到了衝犯。