第八十五章 生源[第1頁/共4頁]

周碩點點頭道：“能夠，但是不能展開寒暑假班，也不能招收應屆高中畢業生。”

唐老闆本名唐立，本身也是個教員出身。厥後下海辦了唐氏國際教誨中間，在繡城的培訓機構內裡算是汗青悠長本錢薄弱那一類的了。

齊昌隆憋紅了臉，固執道：“培訓班又不但隻要職業培訓，大不了我們還能夠去做課外補習班。你如許的前提，實在是讓人難以接管。”

“好吧，我也同意！”另一個老闆也唉聲感喟的承諾下來。

……

如果遵循周碩提出的前提，這些培訓項目標確能夠說是連雞肋都不如了。如果不是觸及到生源的合作，周碩也不介懷他們生長本身的特性培訓項目。但是做培訓本質上還是做教誨，和純真的買賣是分歧的。優良的生源資本從總量上來講總歸是有一個上限，你吃的多了，我吃的就少。

“周校長你這個模樣搞，會讓我們很難堪啊……”

畢竟市道上除了汽修、機床和計算機以外，另有其他的培訓需求。不過這些培訓都是投入相對比較高，回收投資慢的範例。就不說隨隨便便就是十幾幾十萬投入的工程機器了，像後代的旅店辦理、廚師、美容美髮這些項目現在生長的還不是很好。隻要產業發財了以後、經濟繁華了，這些辦奇蹟的培訓纔會紅火起來。

但要說接管這個前提，也實在不太輕易。這和定向委培但是不一樣，定向委培的單位本身是冇有培訓才氣的，對培訓市場也冇有野心。定向委培的拜托方並不會對各培訓黌舍構成合作，也不會威脅到他們自主運營的才氣。相反如果插手周碩的打算，他們一天不能處理安排失業的困難，就冇法擺脫運營上的鉗製。

能夠處理這麼多人的失業題目，這在這些培訓班老闆們想來，的確是一件不成思議的事情。

唐立勉強的笑道：“二位不要擔憂，一職高如許搞，是要不得民氣的。要我看，遲早會惹了公憤，冇有好了局的。”

“這，周校長，有錢大師一起賺嘛，何必這麼趕儘撲滅……”

周碩笑了笑，無辜的說道：“你們完整能夠把我當作是一個供應生源的中間機構嘛，隻要遵循我供應的講授綱領走，畢業的時候遵循我的標準停止考覈，這和定向委培也冇甚麼辨彆，不是嗎？“

周碩衝他笑了笑，鼓掌說道：“我包管齊老闆你不會悔怨明天的決定，實際上我們尋求的目標並不不異，固然是同業但也是能夠共贏的。關於將來，你大能夠拭目以待。”