第4章 老闆，我對錢不感興趣[第1頁/共3頁]

沉迷編碼，冇法自拔。

“你看我們公司多年來深切電商範疇，有大把的資本供你學習，你應當留下來多學一些開辟經曆啊！”李偉接著說道：“公司另有籌算在高新區設立分公司辦公室，到時候你的主管會去那邊帶團隊，這邊的團隊他必定要交給你！”

世人慌鎮靜張，不都是為了碎銀幾兩，想耐久留住一個員工最簡樸的體例當然就是：漲人為。

有不會掙錢的人，但冇有人不會費錢！

“我感激公司給了我機遇，隻要我還在公司必然會持續儘力的！但是…條約還是算了吧！”楚簫安閒的說道。

在同事眼裡，楚簫就是內卷之王，毫不客氣地說，每一個同事都在內心悄悄地畫個圈圈謾罵楚簫。

“媽！公司項目掙錢了，我也分了很多，我手上另有呢，你和爸在家不要省著用，多吃點營養的！”楚簫解釋道！

楚簫在同事們的諦視下，緩緩走進了老闆辦公室。

接下來的兩週裡，楚簫當然是加班加點的編寫代碼，公司的活乾完了，就去威客網接外包；外包接不到了，楚簫就本身編寫演算法，編寫小遊戲。隻如果有代價的代碼，不是從網上隨便抄襲的，都能夠獲得收益。

現在恰是互聯網的期間，有設法，並且有啟動資金的人，誰不想拚一拚，掙一個身前身後名。

楚簫剛到公司樓下，母親王素娟就打來了電話。

“是如許的，比來常常聽到你的主管在我麵前誇你事情效力高，並且代碼質量也高，我們公司一向都是獎罰清楚的，以是我籌辦給你提早轉正，和你簽一份正式的條約！”老闆李偉麵龐馴良，誠誠心懇地說道。

李偉摸了摸本身已經到頭頂的髮際線，明顯有些急了，這員工咋油鹽不進啊！

在現在法度員早已溢位的大環境裡，招一個法度員很輕易，但招一個有才氣、無能活、有培養代價的法度員，仍然很難。

“小楚啊！你來一下，我有事情和你聊一聊！”老闆李偉對楚簫招了招手。

收到楚簫轉來的酬謝後，何學軍對此堅信不疑，內心裡對楚簫更是佩服！公然天賦是再多的儘力都彌補不了的。

“如許吧！能夠我對你的定位還是有些片麵了，你的薪資你本身評價下，你看如何樣？”老李偉取出了殺手鐧。

“滾...”

李偉實在態度已經很明白了，你留下，人為你本身說個數！夠意義吧！

“小簫，你這孩子，如何給我卡上打了這麼多錢，家裡另有錢用呢！你如果有多餘的錢，就好好存著，將來你買屋子、娶媳婦哪一樣不得費錢！”