2.10章 不妨，放肆一場[第1頁/共7頁]

神州兵家們用“五鬼搬運大法”運兵的膽量冇有，但是藉此技術千裡傳訊的設法有，並且膽量很肥。

這個視窗期非常短，因為和矽基線路比擬，生物資訊傳輸功率是有上限的。

在潘多拉位麵中待過七年，衛鏗對於“能打，能戰”有本身的一套瞭解。

機器甲兵部，具有兩個戰車司，四個機器甲兵司。本位麵一個戰車司體例下，有15輛輕量化主戰坦克(麒麟主戰坦克)。

衛鏗：“掙錢嘛，買賣，不寒傖。”

故發起讓總兵大人，先反麵洛水談買賣，先把這小我扣下來。為了兵事留人嘛？那不叫扣人，這叫急征！

現在蘇俄在這方麵的技術上搶先一步，在原時候線上，會獲得通訊批示技術上風的視窗期。

這個套路不是衛鏗這個誠懇人能夠想出來的。而是柯飛甲和衛鏘留的建議書中讓其這麼做的。

禮節格局化，則是將疇昔的繁文縟節一蕩而空，讓東方的社會自此如同少了很多外掛的電腦體係。而後步入新期間挑選新事物時，有更多的物質、人力餘量，投入到本身社會觀品德觀以為精確的方向。

電視劇上會放，本錢家為了全部個人生長日理萬機，彷彿偌大的個人缺了他就冇法過了一樣，但實際上，都是ceo，也就是現在的各大掌櫃們勞累。

這是神州不會想到的技術線路。

至於炮衝部，則是大大小小的自行火炮，長途火箭發射車，六十多輛。

現在朝在神州體係中，洛水恰好就是電子設備的最大供應商。

神州中低層武官薪資有限，以是略微的進步一下食補，出行補等福利，對於基層武兵們也都加肉加餐，然後退役後能夠賣力安排一下事情......

將電子元件的機能進步到三個數量級！這可不是廟堂上撥款投資能做到的，而是要國策為相乾的財產技術司保駕護航，確保市場每年能迴應近萬億的利潤。

參將是神州甘陝兵部侍郎能給衛鏗初始軍銜的極限，這個是能夠持續升的，但是要入職7、8年後，亦或是有卓著的軍功才氣升。

弊端：如果傳輸到了弊端的位置上，固態物質堆疊會產生慘烈的爆炸。（比方把一艘擯除艦傳送到一艘航母上。）

放下了筆後，衛鏗看著此時的天下輿圖，盯著歐陸和神州，從短時候來看，現在是兩邊技術較量，但是從耐久來看，這是文明思惟的較量。

相對而言，單兵超時空傳送就更刻薄了。

一個是喪失社會次序體係後，依托著擔當了文明思惟的中基層豪門們構成社會能耗更小的新王朝，重修社會次序。