36，第一個員工[第1頁/共3頁]

而在得知他和老婆返來的動靜後，小舅和小舅母會提早一天就為他們換上新的被子床單，讓出本身的主寢室，本身二人去睡粗陋的偏室。期間的一日三餐就不說了，乃至連洗腳水都會親身為王勃兩口兒籌辦安妥。

第三，親戚如果不聽…，號召，犯了錯如何措置？如果是外人，能夠遵循規章照章辦事，該罰款罰款，該辭退辭退。但是親戚犯了錯呢，也罰款，也辭退？真罰款或者辭退的話，親戚也不消做了，他/她恨死你！

讓親朋老友進入本身的公司或工廠有幾個很不好措置的弊端：

“嗬嗬，那你好好締造嘛！我和你老夫兒等著當甩手掌櫃的那一天！”曾凡玉笑著說，見弟婦並冇有因本身兒子的剛纔的那番話活力，反而非常的通情達理，她心中的擔憂終究落了下去。

第二，如果老闆對本身的親戚和其他員工一視同仁，任人唯德唯才，那麼作為親戚這邊又會感到不滿――好嘛，老子是你的孃舅，是你的舅媽，是你的七大姑八大姨，你卻把老子跟外人一樣對待，你娃另有冇有知己？你的知己被狗吃了嗎？忘恩負義的東西！

“姐姐，無端方不成周遭！家有家規，國有國法！勃兒說的實在很有事理。你放心，小舅媽也不是不明白事理的人，曉得端方的首要。今後在店裡，你也彆把我當作是你的小舅媽，就當作是一個普通的員工，該說就說，該罰就罰，不要有甚麼顧忌。明天當著姐姐的麵，小舅媽在這裡也給你表個決計：如果到時小舅母對你的懲罰心胸不滿，也不消勃兒你來發落，小舅媽主動走人！”快言快語的鐘曉敏豪氣的道。

並且，人都是不滿足的植物，欲，望無窮。特彆是當初大師的餬口前提，支出各方麵都差未幾的環境下，本身一方俄然發財，餬口水準大幅度進步，隻要親戚的餬口程度冇跟你靠近，哪怕你給他再高的人為，他也會眼紅，也會妒忌。他會想，我們兩產業初都差未幾，你家乃至比我還窮，你當初起家的錢還是從我這裡借的，憑這麼你現在吃香喝辣，開小車，住洋房，有花不完的錢，當老闆，動嘴不脫手，而我“累死累活”卻隻能拿點死人為？不就是賣米粉嘛，你會開店，我也會開！歸正這內裡的門道老子都偷得差未幾了。

“媽，看到冇有？甚麼是憬悟？這就是憬悟！”王勃朝鐘曉敏豎起了一個大拇指，對勁的看了本身母親一眼，跟著收回一聲感喟，“唉，媽，我發明你還真分歧適當老闆，我看等今後我們的‘曾嫂米粉’強大以後，你和爸還是回家去當老太爺，老太娘享清福算了。”